一些名人，当他们遇到他人的故意戏谑时，经常运用一些讽刺性的幽默由守转攻，这既给了对方有力的反击，也维护了自己在公众面前的形象，从而由被动的境地解脱出来。讽刺性幽默，就是当别人侮辱你时，予以丝毫不用客气的反击，而且这种反击过后，会让对方无地自容却又必须笑脸相迎。
在所有被动情形下的语言中，讽刺的力道是最重的，但却并没有失去风趣幽默特有的调侃意味。
总的说来，风趣幽默是一种很精致的心灵感受，也是一种很微妙的情趣。它讲求的是相当准确的分寸感，这样才能在被动时依然彰显气度、机智和风趣。如果没有这种分寸感，那么很可能就会弄巧成拙。
第三节在公共场合做一个快乐的焦点
在我们的日常生活中，社会交往的顺畅与否，人际关系的好坏，会影响到一个人的幸福指数和快乐程度。在生活中我们不可避免地要与各行各业的人交往，所以说，要想“不生气”，那么我们就应该用一种快乐的方法顺理我们的人际关系。例如，用幽默的方式来处理人际关系，就会让我们在人群中成为快乐的焦点。
每个人都会有朋友，每个人都会拥有多个属于自己的圈子。但是，如何在朋友圈里用好风趣和幽默呢？这种技巧并不是每个人都能熟练掌握的。而一旦掌握了这种风趣幽默的沟通技巧，那么朋友间的感情就会变得越来越贴近。
例如，当朋友过生日、结婚、逢年过节时，我们一定会送些礼物给他们。这个“送礼”就可以有很多幽默的元素在里面，运用得当不仅会使你的礼品更显得“礼轻情意重”，还会让它们在众多走形式的礼品中脱颖而出，让收礼者永生不忘。
首先，在赠送他人礼品时，要从实际出发，不一定最贵的就是最好的，也不一定最好的就是最合适的。与其花一大笔钱买个奢侈品放在人家当摆设，不如用点心思，买个小东西留在朋友心窝温暖他。不过，我们不得不接受另一个现实——不值钱的小东西确实容易让人过目就忘。
所以，我们在送小礼物时，不妨加张样式独特的卡片，然后在上面写上几句幽默风趣的话，这样就会让对方察觉你这不是在应付了事。而如果你的幽默达到了一定的水准，那么你的俏皮话一定会让对方非常难忘，想起了你的俏皮话，他也就想起了你的“小东西”。
有时，你的朋友会提出一些你无法满足的请求，但是你又不好生硬地当面拒绝，这时，运用幽默就会使一切难题迎刃而解。
首先，这种幽默应该是善意的。例如，当一个朋友向你借钱时，你因为这样或那样的原因而不愿意借给他，那你一定要微笑着说出你的难处，不能有一丝不快，更不能有一丝鄙视他的态度。记住，越是微笑着，越是平心静气地解释，朋友就越容易接受你的借口。
当你的朋友从没想过要归还从你那儿借来的钱或物品时，你会怎么办？这时不妨试一下风趣与幽默，它会让你在不伤害彼此感情的情况下，顺利得偿所愿，还会让你在朋友圈内引起大家的重视并获得好口碑。
日本有个俏皮诗人，叫做日中庵。很长时间以前，他的朋友就把日中庵最心爱的雨伞借了过去，并且一直没有归还，日中庵对自己的爱伞甚是思念。见到朋友没有归还的意思，他就做了首打油诗，送给这位朋友：
那是一个湿淋淋的日子，我借伞给你，无比热诚。
请在雨伞没有破损之前，把它还给我，甚是想念。
朋友收到这封信后，也回了他一首诗：
无话可说，我就闭上嘴，把你的雨伞物归原主。
跟这首诗一起送到日中手上的，自然还有他那朝思暮想的雨伞了。
在维护与老朋友情感的同时，我们也要主动积极地结交新朋友。虽然在认识他们之前，大家彼此都很陌生，但是如果方法得当，我们就会快速拉近彼此的距离。如何消除大家的陌生感，这是结识新朋友时首要考虑的问题。
大家常用的一种搭讪方式就是：“咱们之前一定在哪儿见过面，我看你有点儿面熟。”
“是吗？我怎么没什么印象？”
“我敢保证，我们肯定见过，我是说没准我在梦里见过你。”
风趣和幽默，有时可以来的不切实际，不一定非要有真凭实据，才能拿出来跟人调侃，只要它对人们有思维启迪的功能就足够了。
一次，刘伟和同学观看学校的文艺演出时，听到旁边一位同学在向另一位同学打听台上那个辫子长长的主持人是哪个系的。只听被问的那个同学回答道：“主持系的。”
虽然大家都知道学校根本没有主持系，但是这位同学的回答还是引起了包括刘伟在内的周围同学的阵阵笑声。
一天，一位交警在出勤时，阻止了一个开着快车从他身后驶过的老婆婆。这位交警走到车窗前，向这个老婆婆问道：“夫人，你没有看到我已经举起了手吗？难道你不知道这代表什么吗？”
“当然知道”，这个老婆婆回答道，“要知道，我可是在镇上的小学里教了40年的书”。
在公共场合中，回答也是有学问的，用错误的回答应付对方，也是幽默的一种表现形式。
遇到难题时，如果你不知道怎么样回答，那么就不妨用这种明知道是错误的答案幽对方一默。当然，你给出的答案要足够地荒唐和有明显的错误，这样才能达到幽默的目的。
一次，央视举行的一档问答节目中，当主持人问冯巩：“30个月的婴儿吃什么”时，冯巩的回答是：“该不会吃馒头吧！”
谁都知道，真正的答案不是馍馍头，但是冯巩的搞笑错答的娱乐效果明显要好于那个谁都不愿意去细究的正确答案。
再比如，一次，在一档访谈节目中，当现场的影迷调侃影星史提夫亚伦：“你戴假发吗”时，史提夫曾佯装正经道：“头发是真的，不过脑袋是假的。”
史提夫的回答，让他恰到好处，且又不失其个人幽默风采地躲过了影迷的好奇追问。
在类似这种公共场合做回答时，我们反应既不能太快也不能太慢，要显得自然，这样当你做出“草率”回答时，才会显得更加幽默。
其实，一个人完全有可能在公共场所做出即兴幽默，这种幽默看似草率，其实是来自人们那瞬间的睿智思考。
美国著名法律教授席格尔在讲授法庭程序时说：“当你身为一个案件的辩护律师时，如果你掌握了对本方有利的证据，那就应当围绕这些事实来打击对手。如果你在法律公文上，找到了对你有利的法规时，那么你就应当围绕这些法规去打击对手。”
就在这时，有个学生突然问道：“那么，如果你没有这样的事实和法律呢？”
席格尔“不假思索”地回答道：“如果你碰到这种情况，那就敲桌子吧。”
作为台上的讲师，席格尔的这句睿智又不失幽默的应急之言，使他在众多学生中保住了面子，又提升了威望。
像这样，利用我们上面提到过的事例，举一反三地进行“实战”演练，那么你就会离公共场所的“开心果”不远了。这个“开心果”的头衔，也会让你更容易结识新的朋友，这样，改善和顺理你的人际关系也就指日可待了。
第四节办公室幽默
几乎每个办公室里都会有那么几个“开心果”。这些人常常被大家看成办公室里的“快乐素”，他们可是暴幽默猛料的高手。特别是当办公室内工作气氛沉闷、同事们个个精神紧张时，只要这些“开心果”一出现，这种死气沉沉的局面就会不知不觉地被扭转过来。
一般来说，具有幽默感的人在工作中的表现也比较突出。在紧张兮兮的办公场所，幽默感似乎是缓解压力的最佳方式，而压力一没，工作也就自然变得轻松啦。很多企业高管都认为，幽默感能够提高团队内部的工作效率和斗志。综合来看，也就自然会得出，有幽默感的人会比那些不懂幽默的人工作效果要好上很多。
一些老板也非常认同这种观点。在具备一定规模的公司里，一些老板甚至会聘请专业的培训师，对自己的员工进行幽默感训练。这可不是我在信口开河。来自于墨西哥的一家影视制作公司就已经宣布，自己在5年之内，已经与12000家公司成功合作，为其量身定做幽默感培训的教学影片。
提起柯达公司，相信大家并不陌生。这家公司位于纽约罗彻斯特镇的办公室，特别修建了一间面积足有1000平方尺的“幽默室”，为员工提供娱乐活动。在这间“幽默室”里，存有众多著名喜剧明星的电影作品，例如伍迪·艾伦与“天才老爸”比尔·寇斯比等人。这里还有橡胶做成的汉堡供员工相互抛掷，以及上了发条、可以嘎嘎作响的搞笑义齿。
这些老板之所以会不惜投入巨资训练手下这些员工的幽默感，就是因为，他们知道具有幽默感的人会比不懂幽默的人聪明，有创造力，办事效率高。
马里兰大学曾经做过这么一项调查，在工作期间，开玩笑会让人觉得轻松愉快，而这种轻松感和愉悦感会直接作用于思考中，它们会使工作者更容易想出一些有创意的点子和比较有建设性的计划，至于工作中遇到的小难题，也会迎刃而解。这项调查还得出了这么一项结论：工作人员对自己职务的满意程度，和工作期间心情是否愉快、神经是否舒缓有着密切关系。
但是，幽默也有它自己应该注意的事项，特别是在办公室中，如果你在没有搞清楚你的幽默对象是否和你一样具有幽默认知之前，就贸然对他采取过度幽默的话，那么你很可能会因涉入他人“雷区”。
其实办公室里每个同事，对幽默的接受力都是不一样的。往往你自己认为特别好笑的事，在别人眼里却非常无聊。另外，在异性同事之间的幽默标准也不尽相同。往往男同事喜欢一些具有攻击性和侵略性的幽默，他们比较喜欢讽刺对方。而女同事由于比较内向，所以她们比较喜欢一些自贬、保守性的幽默。
我们必须清楚，有时候幽默和嘲讽其实是两码事。大多数人能够接受自我嘲讽，但却不能接受别人的嘲讽，尤其是那些职高位重的经理、总监们。
但是，我们还是要用积极的态度去看待幽默，只要把幽默运用得恰到好处，那么，幽默感对于坐在办公室里的你来说，绝对不是什么坏事。
