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第90章 放松身心才能愉快沟通

有位作家曾说过:“沟通的要领,最重要的是你愿意放下架子,用心去聆听自己的内心,用心去聆听别人。”所以,我们在与人沟通、与人交流时要变“严肃”为“轻松”,在融洽的气氛中开展交流。

沟通最忌在生硬的情况下进行,放松身心,以轻松、幽默、智慧的形式开场,大家都会感觉很自然,也会很快投入到交流中去。

“作为咱们公司的一个财务人员,本着对公司和全体员工利益负责的态度,我们不但要知道公司是怎样赚钱的,也要知道公司是怎样花钱的。”这是作为财务主管的卡迪在汇报公司的年度开支时的开场白。

“大家不要这样看着我,我今天不是来讲笑话的。”

“不是来讲笑话,那是来讲什么的呢?请大家马上把注意力集中起来。我的报告需要半小时的时间,半小时后如果我还没有讲完,大家可以把我赶下来。”

卡迪诙谐的话语让参会的各部门主管立马放松下来,注意力也更加集中了。

这次会议取得了很好的成效。卡迪不仅向全体成员清楚地说明了公司的财政计划,也了解到了各部门的支出计划,一举两得。

轻松沟通没烦恼,沟通需要在和乐的气氛中进行。当精神放松后,双方才会放下警戒心,说出真心话,沟通也才能顺利地进行下去。

在面试中,应聘者一般都是一身职业套装示人,那你有没有想过着便装取胜呢?

一家大型公关公司经过层层筛选,锁定了十几个应聘者。十几个应聘者中,除黛丝一人是本科生外,其余都是研究生。

面试那天,黛丝一下火车就匆匆忙忙地赶去面试。到了那里,黛丝才发现别人都是职业套装,而自己只穿着毛衣和牛仔裤,显得一点都不“职业”。黛丝觉得很不好意思,但当时黛丝已经没有时间改变什么,就硬着头皮进去了。两位主考官和蔼可亲,态度很温和。尽管黛丝回答问题时非常流利,但心里总有点忐忑不安,觉得自己穿得太不像话了。临出门时黛丝还鼓起勇气问了一句:“公司这次面试对着装有没有什么要求啊?”那两位考官愣了一下,大笑了起来。黛丝这才放心地出去了。当天,黛丝就接到了复试的通知,并最终与公司签下了合约。

主考官后来对黛丝说,黛丝与众不同的着装给考官留下了极具亲和力的印象。由于竞争激烈,公司每个人的工作压力都很大,考官认为黛丝的着装说明她很会给自己减压,有能力制造轻松的沟通环境,很适合从事这份工作,所以黛丝的面试时间是当时所有人中最短的。

从根本上来讲,黛丝不是赢在随意的着装上,而是赢在了轻松的、融洽的沟通上。一板一眼的职业装容易造成一种生硬、严肃的谈话氛围,不利于沟通的展开。

地位、身份相同或相似的两人,沟通很容易展开;地位、身份差异大的人,沟通就容易产生障碍。这时,营造一种轻松随意的沟通氛围就显得很重要,比如老板和普通员工之间、父母和子女之间。

晚上,女儿一脸高兴地背着书包回来。一进门,妈妈看到女儿的裤子上都是一个一个的小洞,便生气地质问道:“好好的裤子,为什么要弄成这样子,败家的孩子!”女儿原本还打算向妈妈说说校园里的新潮流呢,这下子没了心情,顶了她一句:“不要你管!我乐意!”

妈妈很生气,这顿饭吃得也很是郁闷,母女俩谁也不理谁。

妈妈和女儿的沟通之所以会失败,是因为妈妈以一种命令、审查的口气来和女儿谈话,激发了女儿的反感情绪。

因此,在与人交流沟通时,首先要放松身心,营造出一种轻松适意的氛围,这样才有利于交流的进一步开展。

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