顾筱念虽为一介女流之辈，但是在事业上毫不逊色。在整个公司里，除了王总经理，权力跟话事权最大的就是她了。
话说李容惠车祸后休息到现在大半年时间，终于也回来上班了。其实她休息得并没有很舒畅，总担心着公司的事情，时不时就会跟这个联络，时不时跟那个咨询，问问公司最近怎么样了，业务多不多、工作忙不忙？
其实说到底，还不就是怕人走茶凉，她一没在的这段时间，人际圈都散了，而且又担心她好不容易爬到的经理位置莫名被剥夺了，所以才这么关心。
可这一切，顾筱念偏偏不让她如意。早在她还没通知要回来上班的时候，她就先下手为强跟领导说好了一切，她拉拢人心、拉帮结派，不认真对待工作，对同事之间不友善，公私不分。尽可能的缺点都被一一列举出来了，只差点没直接拉出去斩了。
顾筱念就是想，她仓库部的经理已经让人家顶替了大半年了，她老人家受伤回来也不好做太累的工作，所以安排了另外一份工作给她，那个她不熟悉的器械类，也是属于仓库的。
这样一来，一并没有剥夺她的职位，第二，你落下了那么长的时间，怕一时间接不上轨，先慢慢熟悉，然后要熟悉她不熟悉的业务，不可能说你一个部门经理连自己部门内部的一些业务还不熟悉吧，这可会成为话柄的，第三，这样安排只是照顾到她的身体状况。重点是，她还是仓库部的主管，可实际上，她的权力已经被剥夺，标准的有名无实。
当然，这个重点没有跟领导说得那么明确，就只是简单带过说，到时如果她业务都熟练了，而且那器械的部分也都整理齐了，再重新调整调整，这一整个过程，并没有谁剥夺了她的职位。
领导最后妥协，因为顾筱念看中的就是王总其实对李容惠这个人也是又爱又恨的，你交代她的事，她又很积极的去完成，你一放松警戒，她就像脱了缰的野马一样疯狂，领导一出面，她又很积极了。
一直不愿炒了她，对于别人的投诉也是睁一只眼闭一只眼，念的就是她在这里干了整整十年多了，没有功劳也有苦劳，当时公司面临困境的时候她也很主动的帮忙了。
对于这点，顾筱念也不抹灭，只是一码子事归一码子事，当你被投诉的时候你就火冒三丈，火气一过你就念着旧情。难不成就要因为她曾经对你好过，后来杀人放火你都包庇着她吗？
“好吧，就按你说的办吧，别太明显让她觉得是在剥夺她的权位。”王总最后说着。
就尽管放心吧，这个分寸她知道，对付小人就要用小人的办法，你太君子，就像秀才遇到上战场的士兵一样，文理是讲不通的，对待他们就同样要舞刀弄枪才说得通。
李容惠回来，面对这样的消息，愕然到完全不会说话，最让她担心受怕的事还是发生了，她的职位被掏空，只剩下一个空盒子，还被调去全公司最乱的地方。
这叫她情何以堪？
“我表示不同意。”李容惠在被通知职位调动的时候毅然的提出异议。面对李副总跟顾筱念的谈话，李容惠从原本一张欢快的脸蛋表情瞬间转换成包公脸，整个黑着。
“只是让你适应适应。”李副总出声劝慰着，虽然他也觉得这种决定残酷了点，但是既然是王总跟顾筱念商量好的决定，那么他就附和吧，这对他来说，并没有什么得失，反而轻松了一些事。
“我原本的工作就是负责那些的，你现在让我来负责完全没接触过的东西，怎么叫适应？”李容惠毫无妥协的意思反驳着。
“器械部的出入库是不是也是由仓库部管理？”顾筱念盯着李容惠，毫不客气的提出，“那怎么能说是完全没接触过的东西呢？既然你身为一整个仓库部的主管，难道就只顾你自己熟悉并且认识的东西，那些你没接触的过的东西就任其混乱不管它吗？”
顾筱念一字一眼的说着，“让你去熟悉器械部而已，你作为一个部门负责人，下属工作不当，至今未有个详细结果，做领导的没有责任该亲自带头工作吗？”句句真理，没得反驳。“再者说了，并没有做出多大的变动，你还是你的仓库部经理，肖媛婷只是暂代你的职务而已。”
“那怎么不能安排她去器械部整理工作？”李容惠不放弃的追问着。
“她现在对这工作内容刚上手也熟悉了，现在马上让她换工作岗位合适吗？再者说了，如果她工作上出现问题，你能帮她解决吗？”顾筱念继续反驳着，这些李容惠会反驳的问题她早就想到了，“你不觉得应该由你作为领导的熟悉所有工作内容跟流程后，教下属怎么干活吗？还是等下属不懂问你的时候你直接回答‘我也不知道’就完事了？”顾筱念盯着脸色渐变渐难看的李容惠，“又或者等到别人问你的时候，你不知道再去问下属？”
而至于李容惠，或许是知道自己已无法辩驳不再做无谓的挣扎，还或者是听顺了顾筱念的道理，觉得其实这样说起来也对，反正她已不再反抗。
这个顾筱念她暂时也不想知道，事情终于搞定了，达到她想要的结果就好！
